8. CONCLUSIONES, PROPUESTAS Y LIMITACIONES:
PRESENTE Y FUTURO DE LOS CUERPOS DE LAS POLICÍAS LOCALES DE ANDALUCÍA
149
— Tampoco hay que tener una preparación… Aquí no queremos ni Rambos ni
queremos Einsteins, porque las dos cosas nos dan problemas (…) Ni que sea
un Rambo porque entonces la desproporción entre la fuerza… ese nunca se ve
apurado pero puede hacer un uso inadecuado de su fuerza
(Hombre, GD de
mandos).
— El perfil que más se adapta a la seguridad ciudadana es el masculino por la
fuerza física, la rapidez, pero eso se suple con técnica. Pero no en otras facetas
como una reunión con una asociación de vecinos
(Mujer, EP Mujer mando 1).
Las mujeres, precisamente, tienden a subrayar que, con frecuencia, el uso de la
fuerza física sustituye a la técnica o que la técnica puede sustituir el uso de la
fuerza física (sea en la preparación de las pruebas físicas en las oposiciones o en
el ejercicio cotidiano de sus funciones) y cómo, en ocasiones, sus compañeros
varones esconden una gran inseguridad bajo el uso de la fuerza y “utilizan el
uniforme para resolver cuestiones personales”. Algunas de las más veteranas
subrayan que, a lo largo de su carrera, no han tenido que hacer uso de la fuerza
física. Su práctica policial se caracteriza por un estilo de actuación más dialogante,
menos provocador y más seguro debido a poseer una mayor formación que
sus compañeros hombres, y que en la práctica se muestra más efectivo. “A
mí me llamaban la de las detenciones pacíficas…” que en ocasiones recibe un
reconocimiento por parte de compañeros.
— “A veces el compañero, a mí me pasa yo llevo mucho tiempo… él sabe cuál es
mi forma y me busca… y dice “Escucha este es tuyo”. Él sabe que yo lo llevo
de otra manera y nos coordinamos pero sí es verdad que a ellos les cuesta
mucho más trabajo mantener esa…
(Mujer, GD mujeres).
De nuevo en este tema hay un debate sobre en qué generaciones predomina
la visión coercitiva y física del trabajo policial. Los más jóvenes derivan la
responsabilidad a los más veteranos, que tienen estereotipos de género y valores
más tradicionales, y los más veteranos a los jóvenes, que aún han de pasar por
un proceso de maduración y aprendizaje. De hecho, se expresa cómo el haber
trabajado con mujeres o bajo la dirección de mujeres puede transformar el modo
de actuación y llevar a incorporar más habilidades sociales y “cuantas más
habilidades sociales tengas, menos problemas tienes en la calle”.
— Por la edad que tienen los que entrecomillas controlan y filtran el acceso (…)
dicen no [a la entrada de mujeres] por lo que acabo de decir, porque ven el
trabajo policial desde una perspectiva de enfrentamiento con la ciudadanía.
Entonces al verlo desde esa perspectiva, lo único que se valora, entre comillas,
es la fuerza. De hecho, aparte de eso, alguna vez notas indicios de que “si
aquel mide 1’70 y otro 1’90, sería mejor el de 1’90". Pero porque son así de
ceporros vamos
(Hombre, GD hombres).
